1 Jahr Team Tiefbau –

Ein Interview mit Jan Martin.

Unser Tiefbau Team hat im Herbst 2023 sein einjähriges Jubiläum gefeiert! Wir haben mit Jan Martin, Prokurist und Bereichsleiter Tiefbau, über das erste Jahr des Teams gesprochen. Jan Martin hat das Team voller Motivation aufgebaut und gibt uns einen Einblick in die ersten Meilensteine, die unsere Tiefbau-Profis erreicht haben. Neben dem spannenden Rückblick verrät er uns auch seine Pläne für die Zukunft des Teams.

Hi Jan, vielen Dank, dass du uns einen Einblick in dein Team gibst! Kannst du uns erklären, wie sich dein Team zusammensetzt?

J.M.: „Gestartet sind wir zu dritt, mittlerweile sind wir schon zu siebt. Unser Team wird von zwei Säulen getragen. Die erste Gruppe besteht aus Projektleitern, die in sämtlichen Projektphasen aktiv sind und unsere Bauherren und Baugesellschaften beraten. Die zweite Gruppe umfasst unsere Fachplaner, die eng mit der Projektleitung und den weiteren Fachbereichen bei LIST Ing kooperieren.

Unser Team arbeitet interdisziplinär und setzt sich aus unterschiedlichen Fachrichtungen und Kernkompetenzen zusammen. Darunter befindet z. B. eine Landschaftsarchitektin, ein Tiefbauplaner, eine Kollegin mit Erfahrung im Abbruch und Recycling, ein Kollege aus dem Bereich der Sondergründung und zwei Werkstudent:innen, von denen einer seine Bachelorarbeit mit einem Thema aus der Bodenmechanik verknüpft. Zudem sind wir dezentral organisiert und an den Standorten Bielefeld, Hamburg und München verteilt.“

Wie war euer erste Jahr? Gib uns einen Rückblick!

J.M.: „Wir haben zunächst umfangreich daran gearbeitet, Grundlagen für uns als Team und unsere Leistungen zu schaffen. Mittlerweile haben wir zahlreiche Vorlagen und Anlagen erstellt, Checklisten für die Zusammenarbeit mit Partnerunternehmen entwickelt und gemeinsam Workshops durchgeführt. In einem neuen Team für einen neu erschlossenen Bereich ist das natürlich ein fortlaufender Prozess, und wir arbeiten stetig daran, gemeinsame Grundlagen auf- und auszubauen. Auch als Team haben wir uns schnell entwickelt und nicht nur gemeinsame Werte und einen Umgang miteinander definiert. Wir sind auch gewachsen und haben uns breiter aufgestellt. Uns als Team zeichnet vor allem aus, dass wir unser Wissen untereinander teilen und weitergeben.

Zu unseren ersten Projekten lässt sich sagen, dass der erste Entwässerungsantrag, den wir für ein Projekt erfolgreich erstellt haben, unser erster Meilenstein war. Hier haben wir eine Genehmigungsplanung überprüft, Fehler identifiziert und sowohl den Antrag als auch eine neue Planung selbst erstellt. Dies legte die Grundlage, die wir nun für weitere Projekte und Gesellschaften nutzen können.

In einem Jahr waren wir außerdem schon in sämtlichen Leistungsphasen tätig und haben für jegliche Gesellschaften der LIST Gruppe gearbeitet. Diese Vielfalt hat auch dazu beigetragen, unsere Grundlagen auszubauen und erste Erfahrungen als Team zu sammeln.“

Worauf achtest du, bei dem Aufbau deines Teams?

J.M.: „Wichtig sind uns vor allem die gemeinsamen Prinzipien und Werte. In mehreren Workshops haben wir diese gemeinsam für uns definiert, dazu zählen klare Kommunikation über Erwartungen aneinander, konstruktive Kritik sowie Fairness und Vertrauen. Wir achten auch darauf, dass wir bereits in den Vorstellungsgesprächen die Erwartungen an unsere Zusammenarbeit klar machen. Alle unsere Teammitglieder haben außerdem Freude an der Teamarbeit und Spaß an ihrer Tätigkeit.

Das gleiche gilt auch bei der Zusammenarbeit mit Partnern. Wir tauschen unser Wissen gerne aus, beispielsweise in unserer Zusammenarbeit mit der Hochschule in Bielefeld.“

Was sind eure Pläne für 2024 und für das nächste Jahr?

J.M.: „Unsere Zukunftspläne erstrecken sich über mehrere Bereiche. Derzeit legen wir besonderen Wert auf den Netzwerkaufbau und -pflege. Hierbei konzentrieren wir uns auf die Projektleitung, um das Netzwerk zu erweitern und zu entwickeln. Ein weiterer Schwerpunkt ist die Umsetzung von Ausbildungsinitiativen. Unser Ziel ist es, eigene Ausbildungen anzubieten und Fachplaner für den Bereich Tiefbau auszubilden. Derzeit schaffen wir dafür die Rahmenbedingungen und absolvieren unsere Ausbilderscheine.

Die gegenseitige Ausbildung im Team bleibt für uns ein fortlaufender Prozess. Wir investieren in die kontinuierliche Aus- und Weiterbildung unserer Teammitglieder. Die Teilnahme an Messen und Fortbildungen ist dabei wichtig, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben und das Team zu stärken. Durch fortlaufende Maßnahmen wie regelmäßige Workshops mit unseren Coaches streben wir eine effiziente Zusammenarbeit an. Gleichzeitig fördern wir die Verantwortungsübernahme der Teammitglieder durch gezielte und individuelle Ausbildungsprogramme.

Und auch der Ausbau und die Strukturierung des Teams stehen weiterhin im Fokus. In naher Zukunft soll unser Team auch an unserem Standort in Bietigheim-Bissingen vertreten sein.

Ein langfristiges Ziel ist die Integration moderner Planungsmethoden, insbesondere die Implementierung von BIM in der Tiefbauplanung.“