Drei Tipps für dein erstes Bewerbungsgespräch –

Insiderwissen von Recruiterin Julia.

Was ziehe ich an? Was erzähle ich über mich? Hoffentlich wirke ich souverän! – Gedanken, die wir alle vor Bewerbungsgesprächen kennen. Auch unsere Recruiterin Julia erinnert sich noch gut an ihre Bewerbungsgespräche. Heute sitzt sie auf der anderen Seite des Tisches – und möchte dir die Angst nehmen. Dafür hat sie ihre drei wichtigsten Tipps zusammengestellt, die dir helfen, dein Vorstellungsgespräch souverän zu meistern.

1. Pünktlichkeit ist kein Nice-to-have.

Pünktlich zu sein klingt nach einem Basic, oder? Und trotzdem ist es einer der häufigsten Gründe, warum Gespräche mit Stress beginnen. Plane deshalb lieber ein paar Minuten mehr ein und sei 5–10 Minuten früher da – für die Parkplatzsuche, mögliche Fahrplanänderungen oder um den richtigen Büroeingang zu finden. Und keine Sorge: Zu früh zu sein ist nicht peinlich, sondern absolut in Ordnung. Nutze die Zeit, um nochmal durchzuatmen oder dich bei einem Kaffee zu sammeln.

Und bei einem Online-Gespräch? Dort gilt dasselbe Prinzip: Stell sicher, dass dein WLAN stabil, der Akku geladen und deine Kamera einsatzbereit ist. Wenn du ein paar Minuten vorher startklar bist, beginnt das Gespräch für beide Seiten mit einem guten Gefühl.

2. Fragen stellen ist das A und O.

Viele denken, dass ein Bewerbungsgespräch vor allem dazu dient, uns von sich zu überzeugen. Aber: Du willst ja auch wissen, ob wir als Arbeitgeber zu dir passen – und genau dafür sind deine Fragen da.

Ganz egal ob du wissen möchtest, wie dein zukünftiges Team zusammenarbeitet, wie die Einarbeitung abläuft oder welche Herausforderungen auf dich warten – stell die Fragen, die dir wichtig sind. Es gibt keine „dummen“ Fragen! Ganz im Gegenteil: Sie zeigen dein Interesse und dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast. (Und mal unter uns: Wir freuen uns ebenfalls, wenn das Gespräch zu einem echten Austausch auf Augenhöhe wird statt eines starren Frage-Antwort-Spiels.)

3. "Erzähl doch mal etwas über dich" – so findest du die passenden Worte.

Die berühmte Frage – und für viele der Moment, in dem Unsicherheit aufkommt. Dabei musst du gar nichts Auswendiggelerntes aufsagen. Was wir wirklich wissen wollen: Wer bist du? Was motiviert dich? Was ist dir im Berufsleben wichtig? Ein kurzer Überblick über deinen Werdegang, relevante Stationen und deine Motivation reichen völlig aus. Gerne hören wir auch etwas aus deinem privaten Leben – was sind deine Hobbys, welche Musik hörst du gerne oder was sind deine Leidenschaften?

Ein ehrlicher, persönlicher Eindruck zählt mehr als perfekte Worte. Und wenn du dabei strahlst, merken wir: Du hast Lust auf den Job. Und das ist das, was zählt.

Unser Fazit: Keine Angst vorm ersten Gespräch!

Ein Bewerbungsgespräch ist keine Prüfung, sondern ein Kennenlernen. Zeig dich, wie du bist – persönlich, authentisch und ehrlich. Stell Fragen, bring dich ein und finde gemeinsam mit uns heraus, ob es passt.

Ich drücke dir die Daumen für dein nächstes Gespräch – und freue mich darauf, dich kennenzulernen!